Publié le 13 septembre 2026
Pour bénéficier du taux réduit de 20 % sur la première tranche de 100.000 € à l’impôt des sociétés (ISOC), l’une des conditions principales est d’octroyer une rémunération minimale à au moins un administrateur. Le bénéfice dépassant 100.000 € sera soumis au taux normal de 25 %. La rémunération minimale sera fixée à 51.000 € […] Lire l'article
Publié le 13 septembre 2026
À partir du 1er janvier 2026, le montant des chèques-repas pourra être porté à 10 €, grâce à la possibilité pour l’employeur d’ajouter 2 € à sa contribution actuelle. Si toutes les conditions sont remplies, les chèques-repas restent non imposables pour le bénéficiaire. Pour l’employeur, les chèques-repas ne sont normalement pas déductibles, mais il peut […] Lire l'article
Publié le 13 septembre 2026
Avant la réforme : Pour les réserves constituées après le 1er janvier 2026 : Réserves de liquidation constituées au plus tard le 30/12/2025 : Exemples Elle distribue un dividende provenant de cette réserve en 2026. Le taux de précompte sera de 20 %. Elle devra attendre l’année 2028 (après un délai d’attente de 3 ans […] Lire l'article
Publié le 13 septembre 2026
Lorsqu’une entreprise détient une créance dont le recouvrement devient incertain, celle-ci doit être examinée avec attention à la clôture de l’exercice. En comptabilité belge, lorsqu’il existe une perte probable sur une créance, une réduction de valeur doit être comptabilisée afin de refléter correctement sa valeur dans les comptes annuels. Uniquement les aspects comptables sont abordés […] Lire l'article
Publié le 29 novembre 2024
Dès le 1er janvier 2025, d’importants changements concerneront le fonctionnement de la TVA. >> Document source pour plus d’infos. La rédaction de Comptacours vérifie l’exactitude des informations publiées, mais sa responsabilité ne peut être engagée. Lire l'article
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